Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Koordinatorin (w/m/d) der verantwortlichen Praxiseinrichtung für Hebammenstudierende (w/m/d)
Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (w/m/d) für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (w/m/d).
Ihre Aufgaben:
Darauf können Sie sich freuen:
Das bringen Sie mit:
- Koordinierung und Steuerung sowie Ausbau der Strukturen der Ausbildung in der Praxiseinrichtung einschließlich des gesamten Schnittstellenmanagements
- Verbindliche Ansprechperson in der Praxis mit Verantwortung für den berufspraktischen Studienteil
- Sicherstellung von qualifizierter Praxisanleitung und Praxisanleitungskonferenzen im gebotenen Umfang
- Steuerung des Auswahlverfahrens in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung und der Hochschule
- Aufbau und Pflege von Kooperationspartnerschaften mit weiteren Kliniken, außerklinischen Hebammen (w/m/d), Praxen sowie hebammenbegleiteten Einrichtungen
- Kommunikation und Austausch mit der Hochschule und Sicherstellung der bestmöglichen inhaltlichen und organisatorischen Verzahnung von Theorie und Praxis
- Erstellen eines individuellen Praxisplans für die Studierenden (w/m/d) sowie Koordination und Beteiligung an den praktischen Prüfungen der Hochschule
- Vertragliche Regelungen, Beratung und Vermittlung von Unterstützungsangeboten für Studierende (w/m/d) und Praxisanleitende (w/m/d)
- Mitwirkung am Qualitäts- und Risikomanagement
Darauf können Sie sich freuen:
- Überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Uniklinika in Baden-Württemberg (www.agu-uniklinika.de/ego/)
- Unbefristeter Vertrag und betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Einarbeitung und Personalentwicklungsplanung
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe
- Personalwohnheim und ein vergünstigtes Job-/ Deutschlandticket
Das bringen Sie mit:
- Berufsabschluss und fundierte Berufserfahrung als Hebamme (w/m/d)
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) im Bereich Berufs-/ Pflegepädagogik, Pflege- oder Bildungsmanagement, Hebammen-/ Gesundheits- oder Pflegewissenschaft oder gleichwertige Qualifikation
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und Koordinations- sowie Kommunikationsfähigkeit
Vertragsart: unbefristet
Beschäftigungsart: Vollzeit/Teilzeit
Bewerbung bis: 15.06.2023
