Ihre Aufgaben:
• Sie sind verantwortlich für die IT-Infrastruktur des Ministeriums, einschließlich IT Netzwerke, System-Updates, Bereitstellung und Wartung von Soft- sowie Hardware, um einen reibungslosen Betrieb zu gewährleisten. Dabei überwachen Sie die Einhaltung der Vorschriften im Bereich des technischen Datenschutzes und der IT-Sicherheit.
• In Zusammenarbeit mit der Landesoberbehörde IT Baden-Württemberg (BITBW) und anderen externen Dienstleistern stellen Sie sicher, dass die bereitgestellten IT-Dienste (inkl. Helpdesk) und Fachanwendungen den Anforderungen des Ministeriums entsprechen.
• Sie leiten das IT-Team des Ministeriums, das u.a. für die Administration der IT Anwendungen, die Hardwarebeschaffung, den technischen Betrieb der IT-Infrastruktur in den Sitzungssälen (z.B. Videokonferenzen, ClickShare) und die IT-Sonderbelange der Amtsleitung zuständig ist.
• Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung einer strategischen IT Roadmap zur Unterstützung der digitalen Transformation des Ministeriums. Dabei arbeiten Sie in Digitalisierungsprojekten eng mit anderen Organisationseinheiten zusammen, um deren IT-Bedürfnisse zu verstehen und bedarfsgerechte Lösungen bereitzustellen. Bei der Implementierung neuer digitaler Services arbeiten Sie mit der Organisationsentwicklung zusammen, die Einführungen und Schulungen koordiniert.
• Sie verwalten das IT-Budget und sorgen in Abstimmung mit der Referatsleitung für eine angemessene Ressourcenzuweisung für alle IT-Projekte und -Initiativen.
• Sie vertreten das Ministerium in IT-Gremien und stehen in Austausch mit den IT Einheiten anderer Ministerien, um gemeinsame Projekte zur Digitalisierung der Verwaltung zu koordinieren.
Wir bieten:
• die Einstellung in einem unbefristeten tariflichen Arbeitsverhältnis nach EG 13 TV-L bzw. im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit, sofern die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen.
• eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabenstellung und die Möglichkeit, an verantwortlicher Stelle administrative Prozesse zu begleiten und zu gestalten.
• flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, zertifiziert nach Audit Beruf und Familie.
• die Möglichkeit zur Telearbeit (bis zu 60% der individuellen wöchentlichen Arbeitszeit) mit entsprechender IT-Ausstattung für den heimischen Arbeitsplatz.
• einen verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz im Zentrum von Stuttgart.
• die Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW.
• ein umfangreiches Gesundheitsmanagement.
• ein vielfältiges Fortbildungsangebot.
Das Aufgabengebiet ist grundsätzlich teilbar - auch Tandembewerbungen sind erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Sie sind verantwortlich für die IT-Infrastruktur des Ministeriums, einschließlich IT Netzwerke, System-Updates, Bereitstellung und Wartung von Soft- sowie Hardware, um einen reibungslosen Betrieb zu gewährleisten. Dabei überwachen Sie die Einhaltung der Vorschriften im Bereich des technischen Datenschutzes und der IT-Sicherheit.
• In Zusammenarbeit mit der Landesoberbehörde IT Baden-Württemberg (BITBW) und anderen externen Dienstleistern stellen Sie sicher, dass die bereitgestellten IT-Dienste (inkl. Helpdesk) und Fachanwendungen den Anforderungen des Ministeriums entsprechen.
• Sie leiten das IT-Team des Ministeriums, das u.a. für die Administration der IT Anwendungen, die Hardwarebeschaffung, den technischen Betrieb der IT-Infrastruktur in den Sitzungssälen (z.B. Videokonferenzen, ClickShare) und die IT-Sonderbelange der Amtsleitung zuständig ist.
• Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung einer strategischen IT Roadmap zur Unterstützung der digitalen Transformation des Ministeriums. Dabei arbeiten Sie in Digitalisierungsprojekten eng mit anderen Organisationseinheiten zusammen, um deren IT-Bedürfnisse zu verstehen und bedarfsgerechte Lösungen bereitzustellen. Bei der Implementierung neuer digitaler Services arbeiten Sie mit der Organisationsentwicklung zusammen, die Einführungen und Schulungen koordiniert.
• Sie verwalten das IT-Budget und sorgen in Abstimmung mit der Referatsleitung für eine angemessene Ressourcenzuweisung für alle IT-Projekte und -Initiativen.
• Sie vertreten das Ministerium in IT-Gremien und stehen in Austausch mit den IT Einheiten anderer Ministerien, um gemeinsame Projekte zur Digitalisierung der Verwaltung zu koordinieren.
Wir bieten:
• die Einstellung in einem unbefristeten tariflichen Arbeitsverhältnis nach EG 13 TV-L bzw. im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit, sofern die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen.
• eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabenstellung und die Möglichkeit, an verantwortlicher Stelle administrative Prozesse zu begleiten und zu gestalten.
• flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, zertifiziert nach Audit Beruf und Familie.
• die Möglichkeit zur Telearbeit (bis zu 60% der individuellen wöchentlichen Arbeitszeit) mit entsprechender IT-Ausstattung für den heimischen Arbeitsplatz.
• einen verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz im Zentrum von Stuttgart.
• die Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW.
• ein umfangreiches Gesundheitsmanagement.
• ein vielfältiges Fortbildungsangebot.
Das Aufgabengebiet ist grundsätzlich teilbar - auch Tandembewerbungen sind erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihr Profil:
• Sie verfügen über einen für den höheren Dienst qualifizierenden Hochschulabschluss (Magister, Master, universitäres Diplom oder Staatsexamen), idealerweise mit Bezug zu Informations- und Kommunikationstechnologien (Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung).
• Sie haben fundierte Kenntnisse in den verschiedenen Bereichen der IT-Infrastruktur (Hardware, Software, Netzwerktechnologien, Serveradministration).
• Sie bringen Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern mit.
• Sie haben Interesse, die digitale Transformation im Ministerium IT-seitig in den nächsten Jahren proaktiv zu gestalten.
• Sie verfügen über Kenntnisse in den Bereichen IT-Sicherheit und Datenschutz (technischer Teil) bzw. Sie sind bereit, sich diese Kenntnisse anzueignen.
• Sie konnten bereits erste Leitungserfahrungen in Teams oder Projekten sammeln, idealerweise im öffentlichen Sektor oder in der Verwaltung.
• Sie sind es gewohnt, eigeninitiativ und selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
• Sie agieren dienstleistungs- und serviceorientiert.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des Aktenzeichens 12-0305.3-4/57 mit aussagefähigen Unterlagen bis zur Bewerbungsfrist: 15.01.2025 in unserem Bewerbungsportal ein. Aus Verwaltungs- und Kostengründen werden Ihre Bewerbungsunter
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• Sie verfügen über einen für den höheren Dienst qualifizierenden Hochschulabschluss (Magister, Master, universitäres Diplom oder Staatsexamen), idealerweise mit Bezug zu Informations- und Kommunikationstechnologien (Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung).
• Sie haben fundierte Kenntnisse in den verschiedenen Bereichen der IT-Infrastruktur (Hardware, Software, Netzwerktechnologien, Serveradministration).
• Sie bringen Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern mit.
• Sie haben Interesse, die digitale Transformation im Ministerium IT-seitig in den nächsten Jahren proaktiv zu gestalten.
• Sie verfügen über Kenntnisse in den Bereichen IT-Sicherheit und Datenschutz (technischer Teil) bzw. Sie sind bereit, sich diese Kenntnisse anzueignen.
• Sie konnten bereits erste Leitungserfahrungen in Teams oder Projekten sammeln, idealerweise im öffentlichen Sektor oder in der Verwaltung.
• Sie sind es gewohnt, eigeninitiativ und selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
• Sie agieren dienstleistungs- und serviceorientiert.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des Aktenzeichens 12-0305.3-4/57 mit aussagefähigen Unterlagen bis zur Bewerbungsfrist: 15.01.2025 in unserem Bewerbungsportal ein. Aus Verwaltungs- und Kostengründen werden Ihre Bewerbungsunter
Vertragsart: unbefristet